2 vacatures

Vacature plaatsen

Hoofd Horeca & Hospitality (gemiddeld 36 uur per week)

Schouwburg & Concertzaal TilburgTilburg, Nederland

Schouwburg & Concertzaal Tilburg is op zoek naar een Hoofd Horeca & Hospitality (gemiddeld 36 uur per week) In Schouwburg & Concertzaal Tilburg zijn we met bezieling dag in dag uit in de weer om Tilburg te raken. Specifiek die vonk tussen artiest en publiek, tussen mensen en hun stad. Dit vertaalt zich jaarlijks naar meer dan 400 voorstellingen en concerten die we een podium geven, met grote namen, nieuw talent en alles daartussenin. Midden in Schouwburg & Concertzaal Tilburg vind je twee plekken waar heel Tilburg zich thuis mag voelen. Stadsfoyer Boove & Stadscafé Benee zijn jouw huiskamer, clubhuis, werkplek en kroeg in één. Hier kom je om te studeren, gamen, werken, koffieleuten, borrelen, lunchen of gewoon even te hangen. Benee is meer dan een stadscafé, het is een podium voor Tilburgse makers, van kunstenaars tot vriendengroepen met een goed idee. Met activiteiten als game nights, live jazz en de populaire muziekquiz is Benee dé ontmoetingsplek in Tilburg. Hoofd Horeca & Hospitality We zoeken een bevlogen en ondernemende professional die gastvrijheid ademt en onze horeca- en hospitality visie verder vormgeeft. Iemand die strategisch denkt, operationeel sterk is en met flair en overzicht leidinggeeft aan een enthousiast en divers team, ook in de avonduren. Als Hoofd Horeca & Hospitality ben jij verantwoordelijk voor alles wat onze gasten, artiesten, medewerkers en leveranciers ervaren op het gebied van ontvangst en beleving. Je bewaakt en versterkt het gastvrijheidsconcept en zorgt dat onze horeca – van Boove & Benee tot de foyers en artiestenruimtes – aansluit bij de levendigheid van onze organisatie én de stad. Je ontwikkelt plannen voor een passend, kwalitatief en rendabel horeca-aanbod en zorgt voor optimale marges en resultaten. Samen met de andere teams werk je aan een levendige ontmoetingsplek die betekenis toevoegt aan de binnenstad. Daarnaast onderhoud je in- en externe relaties en faciliteer je culturele en maatschappelijke activiteiten. Wie ben jij · Je hebt tenminste hbo-niveau, bij voorkeur met een gerelateerde opleiding · Je hebt ruime ervaring in een vergelijkbare leidinggevende functie binnen Horeca of Hospitality · Je weet wensen en behoeften van publiek en zakelijke relaties te vertalen naar concrete verbeteringen · Je werkt zorgvuldig en hebt sterke administratieve vaardigheden · Je bent communicatief sterk en organisatorisch scherp · Je beschikt over onderhandelingskracht en strategisch inzicht · Je hebt een natuurlijke leiderschapsstijl en weet anderen te inspireren Wat we bieden Een werkplek in het hart van de stad, met veel gepassioneerde collega’s om mee samen te werken en van te leren. Een functie waarin je volop ruimte krijgt om eigen initiatieven te ontplooien en mee te bouwen aan een bruisende en gastvrije omgeving. · Een functie in schaal 7 van de cao Nederlandse Podia, met een marktconform salaris · Gemiddeld 36 uur per week · Een inspirerende werkomgeving waarin theater, muziek, horeca en gastvrijheid samenkomen · Een werkplek in het hart van Tilburg, midden in de cultuur en de dynamiek. · Gratis toegang tot onze voorstellingen en concerten Ben je enthousiast en denk je ‘jullie zoeken mij!’, solliciteer dan voor 15 januari 2026 of neem contact op Anna Bouwman, directeur bestuurder via personeelszaken@schouwburgconcertzaaltilburg.nl

General Manager

Sweet Lake Wellness B.V.Zoetermeer

Dé Leiderschapsrol in Luxe Wellness (Zoetermeer) Sweet Lake Wellness is het nieuwste, mooiste en meest luxueuze wellnessresort van dit moment. We zetten de nieuwe standaard en zijn met recht het grootste wellnesscentrum van West-Europa. Elk detail bij ons is van het hoogste niveau, van de innovatieve attracties tot onze hoogwaardige restaurants. De combinatie van luxe, schoonheid en deze grensverleggende innovatie maakt ons uniek. Wij zoeken de General Manager die deze operatie naar het allerhoogste niveau tilt. Ben jij de strategische leider met visie en bewezen managementkwaliteiten om twee operationele managers en het hele resort aan te sturen? Dan hebben wij dé uitdaging voor jou. Jouw functie: De eindverantwoordelijke leider Jouw hoofdtaak? Het dragen van de eindverantwoordelijkheid voor de gehele operatie, de financiële resultaten en de perfecte gastbeleving van Sweet Lake Wellness. Je coacht de Manager Horeca en de Manager Wellness/Receptie/Facility. Je zorgt voor een cultuur van excellentie, strakke processen en continue verbetering. Hoewel je de managers aanstuurt, ben je frequent op de werkvloer om de kwaliteit te waarborgen en betrokkenheid te tonen. Dit is een functie waarin je strategische visie direct wordt omgezet in tastbaar succes. Heb je de visie, toon je daadkracht en heb je minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare eindverantwoordelijke leidinggevende functie? Dan ben jij de match! Wat wij zoeken in jou Regionaal: Je woont bij voorkeur in de regio Zoetermeer of omgeving. Flexibel: Je bent flexibel, je bent regelmatig aanwezig tijdens weekenddagen en feestdagen. Leider: Je bent stressbestendig en hebt aantoonbare ervaring met eindverantwoordelijk en strategisch leidinggeven. Visionair: Je bent punctueel, sociaal vaardig en treedt op als de strategische leider die de koers bepaalt. Resultaatgericht: Je hebt een passie voor het optimaliseren van processen en het behalen van commerciële doelstellingen. Ervaren: Je hebt minimaal 5 jaar managementervaring. Jouw werkdag in stijl Strategie & Coaching: Je begint met overleg met de managers over de dagplanning, resultaten en personele zaken. Financieel: Je analyseert de (dag)cijfers en stelt bij waar nodig om de commerciële doelen te bereiken. Kwaliteitswaarborg: Je loopt ook inspectierondes door het luxe complex en waarborgt de operationele topkwaliteit op álle afdelingen. Als General Manager stuur je op succes: Sturing & Overleg: Je coacht de managers en voert structureel MT-overleg over de prestaties en projecten. Proces: Je stelt en bewaakt de budgetten, efficiëntie en kwaliteitsnormen (HACCP, veiligheid, etc.). Innovatie: Je initieert nieuwe projecten en concepten om de gastbeleving te optimaliseren en omzet te verhogen. Team & Organisatie: Je bent eindverantwoordelijk voor de gehele personeelsplanning en HR-beleid. Probleemoplosser: Je bent het hoogste escalatiepunt en lost strategische en operationele problemen vakkundig op. Wat wij jou bieden Contract: Fulltime (40 uur, 5 dagen per week). Salaris: Een zeer aantrekkelijk salaris, passend bij een eindverantwoordelijke directiefunctie. Tijden: Flexibele werktijden met nadruk op resultaat. Vrijheid: Grote strategische vrijheid om de bedrijfsvoering te optimaliseren. Impact: Een functie met totale invloed op het succes en de reputatie van Sweet Lake Wellness. Omgeving: Je werkt in een stijlvolle premium werkplek in het grootste en meest luxe resort van West-Europa. Klinkt dit als jouw ultieme leiderschapsrol? Solliciteer dan direct via het sollicitatieformulier op de website!