Iedere werknemer krijgt per 1 januari 2004 het recht op een rookvrije werkplek. Daarom mag er in de horeca niet meer worden gerookt. Voor de sector geldt wel een uitstel van de maatregel van hooguit twee jaar.
Volgens Koninklijk Horeca Nederland (KHN) gaat het rookverbod ten koste van minimaal 50.000 banen in de horeca. Dat zou komen omdat rokende klanten wegblijven.
'In de branche is grote onrust ontstaan over de gevolgen van een algeheel rookverbod', stelt de CNV in een verklaring. Toch denkt de vakbond dat het wel zal meevallen met het banenverlies. Bovendien kan er voor de horeca geen uitzondering worden gemaakt op het recht op een rookvrije werkplek, aldus de CNV. Ook volgens de FNV Horecabond hebben werknemers in de horeca net als iedere andere werknemer recht een rookvrije werkplek.
Iedere werknemer krijgt per 1 januari 2004 het recht op een rookvrije werkplek. Daarom mag er in de horeca niet meer worden gerookt. Voor de sector geldt wel een uitstel van de maatregel van hooguit twee jaar.
Volgens Koninklijk Horeca Nederland (KHN) gaat het rookverbod ten koste van minimaal 50.000 banen in de horeca. Dat zou komen omdat rokende klanten wegblijven.
'In de branche is grote onrust ontstaan over de gevolgen van een algeheel rookverbod', stelt de CNV in een verklaring. Toch denkt de vakbond dat het wel zal meevallen met het banenverlies. Bovendien kan er voor de horeca geen uitzondering worden gemaakt op het recht op een rookvrije werkplek, aldus de CNV. Ook volgens de FNV Horecabond hebben werknemers in de horeca net als iedere andere werknemer recht een rookvrije werkplek.
