Aanleiding is een uitspraak van het gerechtshof in Arnhem. Die bepaalde dat een werkgever in principe aansprakelijk is voor de schade van een ex-werkneemster. De uitspraak is volgens het AD een doorbraak in de jarenlange discussie over roken op de werkplek.

Claims
Dit uitspraak betekent dat horecabedrijven rekening moeten houden met claims van werknemers. In tegenstelling tot andere branches is in de horeca nog geen algeheel rookverbod van kracht.

Aanval
‘Deze uitspraak kan zorgen voor een versnelling in de discussie over roken in de horeca’, stelt een woordvoerder van het Astmafonds in het AD. Antirookclub CAN put moed uit de uitspraak en kondigt een aanval op roken in de horeca aan. ‘Dit opent de weg voor claims van iedereen die ziek is van meeroken op de werkplek’, aldus letselschade-advocaat John Roth.

Zie ook:
Het Stappenplan Rookvrije Horeca