Hotelschool The Hague
Hoe ontsla je een medewerker die de kantjes ervan af loopt?
Hoe de arbeidsmarkt er ook uit ziet, je kunt altijd in een situatie terechtkomen waarin je van bepaalde medewerkers af wil.
Stappenplan voor het ontslaan van een horecamedewerker via de kantonrechter
Heb ik voldoende dossier opgebouwd over het disfunctioneren van een werknemer? Dat is de vraag als je een medewerker die niet goed functioneert wilt ontslaan via de kantonrechter.
Rechter: 'Ontslag om achterhouden 6500 euro fooi onterecht'
De rechtbank Amsterdam heeft geoordeeld dat het ontslag op staande voet van een restaurantmanager van Kim's So in Amsterdam ongeldig is.
7 op de 10 jonge vrouwen in horeca ervaart grensoverschrijdend gedrag
Een meerderheid van de jongeren heeft grensoverschrijdend gedrag ervaren tijdens werkzaamheden in de horeca.
Dit zijn de wetten in het arbeidsrecht waar je als horecaondernemer aan moet voldoen
Ieder bedrijf heeft te maken met wetten en regels. Als je personeel in dienst hebt, is kennis van het arbeidsrecht nodig. Dit zijn de belangrijkste wetten en artikelen waar je als horecaondernemer mee te maken hebt.
5000 euro voor dreigende leerling-kok die ontslag aanvocht
Een medewerker op staande voet ontslaan, kan soms kostbare gevolgen hebben.
